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对村“两委”班子及成员进行届满考核的实施方案
作者: 发布时间:2014-10-31 编辑:河西镇 录入:河西镇 浏览次数:

 

 

                                                中共河西镇委员会

河西镇人民政府

关于对村“两委”班子及成员进行届满考核的

实 施 方 案

 

为了认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神,从严落实管党治党责任,充分发挥考核评价工作对农村“两委”班子及成员的激励导向作用,统筹做好2014年的各项工作,确保年初提出的各项目标任务的圆满完成,推动我镇经济社会平稳健康发展。在村“两委”换届选举前,按照市委、市政府有关要求,结合我镇实际情况,经研究决定,对农村“两委”班子及成员二Ο一四年度工作和三年任期进行一次全面的考核评价,为了确保考核评价工作顺利进行并取得实效,特制定如下实施方案:

一、考核的指导思想

    1、坚持公开、公正、公平的原则。

    2、坚持实事求是、严格考核的原则。

    3、坚持民主、依靠群众的原则。

    4、坚持围绕任务、突出重点的原则。

二、考核方法

考核主要采取“听、评、谈、访、看、查”的方法和程序进行。

1、“听”就是考核组听取两委干部(包括自聘干部和大学生村干部)就2014年度目标任务完成情况和三年任期的述职报告。会前,每个考核对象应按照述职内容要求,写好书面汇报材料,由包村干事和包片领导提前审核。考核述职大会必须做到“两个不开会”。即:考核对象准备不充分、汇报材料不过关不开会;实参加考核大会人数达不到应参加大会人数的80%以上不开会。

2、“评”就是组织党员、村民代表、村民组长采取无记名、秘密投票的方式对两委班子成员进行民主评议。

3、“谈”就是考核组由专人分别和班子成员、民主监督理财小组、部分党员、村民代表、自聘干部进行座谈,深入了解班子建设情况、群众路线教育实践活动和工作成效情况,发现问题和不足。

4、“访”就是走访群众,抽样调查,由群众填写表一、二、三,并结合谈话进一步了解群众对干部工作的满意度(大村30户、中村25户、小村20户)。

5、“看”就是对各村考核内容和项目进行全面详实核查,核查必须到点、到户逐项进行检查。

6、“查”就是对考核内容和工作实绩检查有关记录、档案、资料等依据,查看资料是否规范完整,全面准确了解掌握被考核村完成目标任务所采取的具体工作措施。

三、评分标准

根据党委、政府今年工作的总体思路、目标任务、工作重点和中心工作,在平时单项工作考核的基础上,结合工作实际,重点对班子建设情况进行考核打分,以总分排队。(具体评分细则附后)。

四、时间安排

定于2014113日开始逐村进行考核,原则每村不少于半天,具体考核时间由各考核组通知所考核村。

五、具体要求

1、统一思想,精心组织。此次考核评议工作任务艰巨、责任重大,各支部、村委要切实加强对这项工作的领导,提高认识,统一思想,端正态度,积极准备,确保参加人数和考核工作任务的圆满完成。

2严格程序,认真负责。整个考核工作按照“谁考核、谁认定、谁签字、谁负责”的原则进行,切实做到实考细核,真考实核,严格按程序和要求、实事求是地进行评定打分。严禁简化程序和步骤,降低标准和要求,特别是“评、谈、访”,必须保证人数和比例,时间要完全服从任务和质量,坚决杜绝工作随意、敷衍了事,确保考核结果客观公正、真实可信。

3严肃纪律,注重实效。在考核工作中,各考核组的工作人员要以高度负责的精神,端正工作态度,自觉遵守考核纪律,严格要求自己,模范地遵守公道正派、实事求是、客观公正、认真负责、严守机密的工作要求,严格按规定程序操作,务求实效。并严格做到考核期间不准喝酒、不准在饭店吃饭、不准提出与考核工作无关的任何要求。

4、加强调研,抓好落实。各考核组要积极深入群众,开展调研工作,特别是对村上苗头性的、突出性的问题,要密切关注,认真核实,把问题搞清,把是非分清。

 

                                             二○一四年月二十八日

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